[ 로이뉴스(Roi News) 이지수 기자 ] 수원특례시의회 인사청문특별위원회는 2월 24일 곽도용 수원문화재단 대표이사 임용후보자에 대한 인사청문회를 개최했다.

 

이날 청문회에는 윤경선 위원장, 사정희 부위원장을 비롯해 오세철·이재형·김동은·이대선·배지환·김소진 의원 등 총 8명의 위원이 참석해 후보자의 직무수행능력, 경영역량, 조직관리 능력 및 도덕성 등을 종합적으로 검증하고 인사청문경과보고서를 채택했다.

 

곽도용 후보자는 수원시 문화관광체육국장, 의회사무국장, 다문화정책과장 등을 역임한 바 있다.

 

사정희 부위원장(더불어민주당, 매탄1·2·3·4)은 “문화재단이 출연금 의존 구조에서 벗어나 자립 기반을 강화해야 한다”고 지적하며, “재단 설립 목적에 맞게 시민의 문화서비스 질 향상과 지역 문화공동체 형성에 기여해야 한다”고 강조했다.

 

오세철 의원(더불어민주당, 파장·송죽·조원2)은 화성행궁 주차장 무인정산 시스템 바이러스 감염 사건을 언급하며 “직원에게 책임을 전가하기보다 구조적 원인을 점검하고 제도 개선을 병행하는 책임경영이 필요하다”고 주문했다.

 

배지환 의원(국민의힘, 매탄1·2·3·4)은 AI 기술 발전에 따른 문화예술 환경 변화를 언급하며 “사업진단을 통한 사업의 슬림화·효율화, 그리고 문화재단의 전략적 방향 설정을 위한 선택과 집중이 필요하다”고 강조했다.

 

김동은 의원(더불어민주당, 정자1·2·3)은 후보자의 과거 정책 추진 사례를 언급하며 기획력과 실행력을 평가하는 한편, “체류형 관광 콘텐츠 확충을 통해 수원의 관광 경쟁력을 높여야 한다”고 제안했다.

 

이재형 의원(국민의힘, 원천·영통1)은 문화시설의 권역 편중 문제를 지적하며 “영통·권선 등 지역 특성에 맞는 문화관광 인프라 확충을 통해 균형 발전을 도모해야 한다”고 강조했으며, 성과관리 체계 구축과 구체적 평가지표 도입 필요성을 질의했다.

 

이대선 의원(더불어민주당, 율천·서둔·구운·입북)은 권역별 특성을 반영한 축제 확대와 문화 향유 기회 균등 보장을 주문하고, 공모사업의 투명성과 신뢰성 향상을 위해 보조금 집행 방법에 대한 철저한 사전 교육을 강조했다.

 

김소진 의원(국민의힘, 율천·서둔·구운·입북)은 “타 문화재단과의 경쟁 속에서 문화 콘텐츠에 대한 접근성을 높이는 등 수원문화재단만의 차별화 전략이 필요하다”고 요구했다.

 

윤경선 위원장(진보당, 평·금곡·호매실)은 “관광 및 팔달구에 치우친 수원문화재단의 한계를 지적하고, 서수원 지역과 노동자, 장애인 등 문화소외 계층에 대한 정책적 배려가 필요하다”며 문화 격차 해소를 당부했다.

 

한편 이날 채택된 인사청문경과보고서는 이재식 의장에게 제출된 후 4일 이내에 수원시장에게 송부될 예정이다.